ما الذي حدث
لم تنجح نقابات LO في التوصل إلى اتفاق لتقديم مطلب مشترك بشأن التقليص العام لساعات العمل. وكانت نقابة Kommunal ترغب في الذهاب إلى أبعد من باقي النقابات في هذه القضية. وعلى الرغم من الخلاف داخل المنظمة المركزية، أعلنت Kommunal أنها ستتابع القضية بمفردها. وتطالب النقابة بتقليص ساعات العمل لعمال المناوبات. وتشير رئيسة Kommunal، Malin Ragnegård، إلى أن قطاع الصناعة يحظى بمثل هذه الشروط منذ أكثر من 50 عاماً.
تحليلنا
في قطاع رعاية المسنين، وعلى متن الحافلات، وفي تنظيف المستشفيات، تُنهك Sverige بأسرع وتيرة. وهناك يعمل جزء كبير من السويديين الجدد في مهام تتطلب رفع أوزان ثقيلة ونوبات عمل مجزأة. وعندما تتراجع LO عن تقليص ساعات العمل، فإن هذه الأجساد بالذات هي التي ستستمر في دفع الثمن.
يتحدث السياسيون وأصحاب العمل بحماس عن ضرورة أن يعمل المزيد من الناس أكثر ولفترة أطول. لكن لا أحد يسأل عما يكلفه إنهاك الأشخاص الذين يحملون نظام الرفاهية بالفعل على أكتافهم. فالذين يتخذون القرارات يجلسون خلف المكاتب، بينما يتعين على عمال المناوبات الصمود حتى سن التقاعد دون راحة.
إن تمتع عمال الصناعة بساعات عمل مخفضة منذ نصف قرن بينما لا يزال عمال الرعاية والتمريض ينتظرون يُظهر من يقدّره المجتمع أكثر. لذا فإن قرار Kommunal بمتابعة هذا المطلب بمفردها أمر ضروري للغاية. فنحن لسنا هنا لكي نُنهك في صمت.
شرح
LO هي Landsorganisationen، وهو اتحاد يضم 14 نقابة عمالية مختلفة للعمال في Sverige. ويعني تقليص ساعات العمل أن يحصل المرء على راتب كامل مع العمل لساعات أقل أسبوعياً.